وكالة ألأنباء العراقية المستقلة ــــ خـــــاص

في سياق ظرفية سياسية و اقتصادية واجتماعية دقيقة،من سماتها الهجوم على المكتسبات الاجتماعية للشعب المغربي وفي مقدمها الإجهاز على المدرسة العمومية عبر ضرب مجانية التعليم بدل الإنكباب على إصلاح جدي لمنظومة التربية والتكوين،والاستهداف الممنهج للحقوق والمكتسبات التاريخية للشغيلة المغربية وخاصة التعليمية (الحق في الإضراب – صندوق التقاعد – التشغيل بالتعاقد...).

وإذ يعتز المؤتمر الإقليمي للجامعة الوطنية للتعليم الاتحاد المغربي للشغل بسطات بنجاح هذه المحطة التنظيمية النوعية في إطار الصرح النقابي الوحدوي والكفاحي لمركزيتنا العتيدة الاتحاد المغربي للشغل ،فإنه يؤكد على ما يلي:

1-    يحيي عاليا النضالات الوحدوية التي خاضتها الشغيلة التعليمية على المستوى الوطني يوم 03 يناير الجاري، مطالبا المسئولين بتجنب أسباب التوتر والاحتقان الاجتماعي.

2-    انخراطه التام و الواعي في الدينامية التنظيمية داخل الاتحاد المغربي للشغل وتثمينه لها.

3-    رفضه للمناورات الهادفة لضرب المدرسة العمومية وتشجيع التعليم الخصوصي الذي يثقل كاهل الأسر بمصاريف وتحملات تفوق طاقتها، ومنحه امتيازات واسعة على حساب المدرسة العمومية.

4-    مواصلة النضال من أجل إنصاف جميع الفئات العاملة بقطاع التربية والتكوين بالإقليم.

5-    يطالب بمراجعة النظام الأساسي لموظفي قطاع التعليم وضرورة إشراك الهيئات النقابية.

6-    يعبر عن دعمه إلا مشروط لموقف الأساتذة الذين فرض عليهم  التعاقد الرافض للنظام  الأساسي المفروض عليهم ويطالب بإدماجهم الفوري.

7-   مساندته ودعمه للمطالب العادلة للمتقاعدين ورفضه الإجراءات الهادفة إلى الإجهاز على مكتسباتهم وخاصة فرض الضريبة على الدخل....

8-    يدعو إلى مؤسسة الحوار الاجتماعي والتعاطي بجدية مع مطالب ألتشغيله بتنفيذ ما تبقى من اتفاقات وخاصة أتفاق 26 و19 ابريل.

9-     وجوب  توخي الحياد التام من طرف الإدارة في إسناد مناصب المسؤولية.

10- ضرورة إعمال القانون واعتماد الضوابط المنظمة للمهام التربوية والإدارية القائمة على الاستحقاق والكفاءة والتصدي لكل أنواع التمييز السلبي بين نساء ورجال التعليم.

11-  توفير ما يكفي من الموارد البشرية بالمؤسسات التعليمية والحد من عمليات تفيض الأساتذة وضم الأقسام بذريعة سد ألأختصاص وتحسين ظروف عمل جميع نساء ورجال التعليم بتوفير كل المتطلبات والمستلزمات من وسائل ومعدات وبرامج للتكوين والتأهيل.

12-  حماية المؤسسات التعليمية بالإقليم إداريا وقانونيا وتأمين محيطها وحماية العاملين بها .

13-   توفير وسائل العمل من تجهيزات ووسائل ديداكتيكية وترفيهية وخزانات وسائطية وملاعب رياضية بجميع المؤسسات التعليمية بما يجعلها فضاء مناسبا لممارسة العملية التعليمية-  التعليمة.

14-  ضرورة احترام الإدارة لقوانين وأخلاقيات العمل الإداري والتربوي بالتزام الحياد الإيجابي في التحقيق ومعالجة النزاعات واحترامها مساطر التراسل الإداري وأخلاقيات التعامل التربوي.

15-    يطالب الإدارة بعدم التمييز بين الشركاء ألاجتماعيي و ضرورة الحرص على توخي الحياد الايجابي.

16-  ضمان كل الخدمات الاجتماعية المطلوبة في مجالات النقل والإطعام المدرسي ودعم الأسر المعوزة بالإقليم ....الخ

17-  دعوة المديرية الإقليمية إلى ضرورة التعامل الإيجابي والجاد مع الجامعة الوطنية للتعليم وذلك بتمكينها من حقها في الحصول على المعلومة ، بالدقة والوضوح اللازمين والعمل على ضرورة تفعيل مقتضيات الشراكة في مجالات التدبير للشأن التعليمي والاجتماعي بالإقليم. 

وإذ يعبر المؤتمر الإقليمي للجامعة الوطنية للتعليم ، عن اعتزازه بنجاح هذه المحطة التنظيمية النوعية  في تعزيز البناء النقابي الوحدوي داخل مركزيتنا النقابية العتيدة الاتحاد المغربي للشغل،فإنه يهنئ المناضلات والمناضلين وكافة نساء ورجال التعليم بهذا النجاح ويهيب بهم إلى رص الصفوف و الالتفاف حول إطارهم النقابي الجامعة الوطنية للتعليم الاتحاد المغربي للشغل ،كما يدعو مختلف الشركاء للارتقاء بالحوار إلى المستوى المطلوب من أجل بناء شراكة إيجابية خدمة لقطاع التربية والتكوين ببلادنا.